Dinaup DocsEmpleados
Empleados lista la plantilla y abre la ficha de cada persona: configuración de RRHH y perfil con fichajes, saldo, vacaciones, correspondencias y contratos.
Recursos Humanos → Personas es la plantilla. Cada fila abre el perfil de la persona: la misma pantalla que ella ve en la app Yo, con los datos y las acciones de quien mira.
Antes de empezar
- La entrada aparece si tu rol lee la sección Empleados.
- La cuenta, el acceso y las aplicaciones de cada empleado se gestionan en dinaup.com (Usuarios). En Play se completa su ficha.
La lista
Dos pestañas: Activos y Todos. El botón de añadir del listado da de alta un empleado.
El perfil
El selector Empleado de la cabecera cambia de persona. Editar abre la ficha, si tienes permiso. Un resumen anual compara las vacaciones computables con el derecho del año.
Los turnos, vacaciones, ausencias, horarios, contratos, correspondencias y nóminas de una persona los ven un administrador, quien tiene la app de Recursos Humanos y la propia persona.
Los accesos
El bloque ¿Qué puedo hacer aquí? muestra cada acceso según los permisos de quien mira y de qué perfil se trata:
| Bloque | Accesos |
|---|---|
| Fichaje y horarios | Fichar (solo en el perfil propio y con código de fichaje), Ver mi horario actual, Ver mis horarios asignados, Exportar mis fichajes. |
| Tiempo libre | Solicitar vacaciones, Gestionar mis vacaciones, Ver mis ausencias. |
| Punto de venta | Almacenes donde puede vender: los almacenes del TPV a los que tiene acceso. Se ponen en la ficha: Qué almacenes ve cada empleado en el TPV. |
| Correspondencias | Ver mis correspondencias y Enviar nueva correspondencia. |
| Documentos | Ver mis contratos. |
Las tarjetas
- Jornada: la jornada de hoy, con sus turnos y ¿Cómo sale?. Es la tarjeta Mi jornada; Fichar o descansar solo sale en el perfil propio.
- Últimos días: los fichajes recientes.
- Saldo de horas: lo trabajado frente a lo que pide su contrato en su semana, su mes o su año. Ver Saldo de horas.
- Horario: el horario vigente y Ver la semana.
- Calendario: el calendario laboral de la persona.
- Los avisos: fichaje abierto desde ayer, salida sin fichar, vacaciones pendientes o correspondencia sin leer.
La ficha del empleado
Editar abre el formulario Empleado:
| Pestaña | Campos |
|---|---|
| General → Datos | Título, Nombre, Apellidos, NIF/CIF. |
| General → Configuración | Departamento, Subdepartamento, Cargo y la casilla Activo. |
| RRHH | Horarios (con Agregar horario), Vacaciones y ausencias y Turnos, con un desplegable por estado. Ver En qué situación está un turno. |
| Firmas | Las firmas de documentos del empleado. |
Ver ficha completa abre el registro entero de la sección.
Se consideran activos los empleados con un contrato en vigor. Si desmarcas Activo, el empleado no puede fichar, pero sigue entrando en Dinaup: el acceso se quita en dinaup.com.
Qué necesita un empleado para fichar
Estar Activo, tener un código de fichaje (el campo código de su ficha), un horario asignado y un calendario de festivos. Sin horario, el día no tiene turno programado y el fichaje se trata según la política de la empresa. Ver Alta de un empleado y, para el empleado, Fichar.